平衡计分(fēn)卡软件Solution
平衡计分(fēn)卡软件——可视化BSC管理软件
BSC软件是基于战略绩效管理工(gōng)具——战略地图、平衡计分(fēn)卡,将战略目标體(tǐ)系、战略计划體(tǐ)系转化为一(yī)个可视化的平衡计分(fēn)卡管理系统,实现对企业战略目标、战略计划执行的动态监控。
企业使用平衡计分(fēn)卡的常见难题:
- 战略地图、平衡计分(fēn)卡这两个战略绩效管理工(gōng)具已久闻大(dà)名,却不知(zhī)道如何使用。
- 企业尝试引入了战略地图、平衡计分(fēn)卡,却常因为数据传递效率与准确度低、外(wài)部环境变化导致图卡维护困难等因素,反而成为企业正常运作的枷锁。
- 战略地图、平衡计分(fēn)卡仅在紙(zhǐ)面上进行操作,缺少有效的管理工(gōng)具与之结合,时刻提醒企业管理者关注战略执行情况。
BSC软件能够实现:
- 确保部门战略一(yī)致性。在企业的各层级之间建立有效的战略沟通平台,使部门战略与公司战略协同一(yī)致。
- 确保战略的可执行性。根据层级分(fēn)解的功能,将战略细化到计划,从计划到指标,并根据相应指标进行绩效考核,使企业战略真正可执行、可操作、可考核。
- 降低战略绩效管理学习成本。战略绩效管理理念融入BSC软件系统,企业管理者、員(yuán)工(gōng)通过操作BSC软件,在软件中(zhōng)学习战略地图、平衡计分(fēn)卡的管理原理和思路,降低使用战略地图与平衡计分(fēn)卡这两项战略绩效管理工(gōng)具学习成本。
- 战略数据高效准确传递。通过BSC软件建立企业战略目标體(tǐ)系、计划體(tǐ)系,构建战略管理指标體(tǐ)系,明确指标数据之间的逻辑关系,提升企业数据传递效率与准确度。
- 战略目标、计划预警监控。通过红黄藍(lán)预警监控體(tǐ)系,实现战略目标、战略计划执行情况有效监控。
- 提供考核依据。通过目标计划执行结果,汇总收集数据,为企业绩效考核提供依据。
BSC软件功能模块:
战略地图
支持战略地图绘制
公司战略地图与部门战略地图衔接,实现部门战略与公司战略一(yī)致性
战略地图监控预警,系统自动根据设置的监控规则,用红黄绿灯标识战略要点的执行情况
平衡计分(fēn)卡
根据战略地图自动生(shēng)成各级平衡计分(fēn)卡,纵览企业战略、部门战略指标、目标值
可查看指标责任组织、责任人实现指标完成情况追踪
灵活设置指标预警区间、预警周期,实现平衡计分(fēn)卡指标监控预警
计划體(tǐ)系
计划层层衔接,根据战略行动方案分(fēn)解公司战略计划到部门计划、个人计划
实现计划追踪,上级根据组织结构图层层追踪下(xià)级的计划完成情况
计划监控,通过甘特图的形式,显示计划的执行状态
指标库
建立企业指标库,灵活进行指标分(fēn)类,构建指标之间的逻辑关系,确定指标值的数据来源
根据数学模型确定指标的预警值区间,设置目标值,高危值,预警值等
通过进行指标分(fēn)析,调整相关计划
绩效考核
BSC软件形成的指标执行结果为員(yuán)工(gōng)绩效考核提供依据
与企业现有绩效考核软件进行对接